- ประวัติความเป็นมา
- สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
- โครงสร้างหน่วยงาน
- วิสัยทัศน์และพันธกิจ
- ข้อมูลผู้บริหาร
- อำนาจหน้าที่
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- รายงานผลการติดตามแผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- กิจการสภา
- > ประกาศกำหนดสมัยประชุมสภา
- > ประกาศเรียกประชุมสภา
- > ประกาศเชิญชวนเข้าร่วมฟังการประชุมสภา
- > รายงานการประชุมสภา
- > การนัดประชุมสภา
- ติดต่อเรา
- แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
- แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- ข้อบัญญัติงบประมาณรายจ่าย
- รายการทางการเงิน
- แผนปฏิบัติการป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย
- นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- แผนอัตรากำลัง
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
- เจตจํานงสุจริตของผู้บริหาร
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
- งานควบคุมภายใน
- งานตรวจสอบภายใน
- งานบริหารจัดการความเสี่ยง
- การจัดการองค์ความรู้ (KM Action plan)
- คู่มือจัดการข้อร้องเรียน
- ความรู้เกี่ยวกับภาษี
- ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ
เนื่องในเทศกาลสงกรานต์และประเพณีขึ้นปีใหม่ไทย ข้าราชการและพนักงานองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมาง
นำโดย นายวีระเดช กันชัย ปลัดองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมาง เข้ากราบขอพรและรดน้ำดำหัวนายพิชัย เขื่อนเพชร ท่านนายอำเภอเชียงม่วน เพื่อความเป็นสิริมงคลและสืบสานประเพณีอันดีงาม ในวันที่ 21 เมษายน 2569 เวลา 11.00 น
พิธีรดน้ำดำหัว ขอพร ผู้สูงอายุในเขตพื้นที่องค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมางเนื่องในเทศกาลสงกรานต์
วันที่ 16 เมษายน 2569 นายสุนทร ช้างสาร นายกองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมาง พร้อมคณะผู้บริหาร เจ้าพนักงาน องค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมาง ร่วมพิธีรดน้ำดำหัว ขอพร ผู้สูงอายุในเขตพื้นที่องค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมางเนื่องในเทศกาลสงกรานต์
องค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมางได้เข้าตรวจเยี่ยมด่านชุมชนจำนวน 4 ด่าน
นายธเนศ บรรจง รองนายกองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมางและงานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัยสำนักปลัดองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมางได้เข้าตรวจเยี่ยมด่านชุมชนจำนวน 4 ด่านดังนี้ 1 ด่านบ้านป่าแขม 2 ด่านบ้านบ่อเบี้ย 3 ด่านบ้านบ่อตอง 4 ด่านบ้านทุ่งเจริญ ในช่วงเทศกาลสงกรานต์เหตุการณ์โดยทั่วไปปกติ
โครงการส่งเสริมสุขภาพผู้สูงอายุประจำปีงบประมาณ 2569
องค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมางได้จัดโครงการส่งเสริมสุขภาพผู้สูงอายุประจำปีงบประมาณ 2569 วันที่ 10 เมษายน 2569 เวลา 13.00 น.นายสุนทร ช้างสาร นายกองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมางได้เป็นประธานในพิธีเปิดการอบรมโครงการส่งเสริมสุขภาพผู้สูงอายุประจำปีงบประมาณ 2569 ซึ่งโครงการดังกล่าวจัดขึ้นเพื่อให้เพิ่มศักยภาพให้แก่ผู้สูงอายุและเสริมทักษะให้แก่ผู้สูงอายุในการใช้ชีวิตประจำวัน ณ.ห้องประชุมองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมาง อำเภอเชียงม่วน จังหวัดพะเยา
ลงพื้นที่ทำความสะอาดล้างประปาหมู่บ้านบ่อตองหมู่ที่ 9 ตำบลบ้านมาง
วันที่ 10 เมษายน 2569 นายสุนทร ช้างสาร นายกองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมางได้มอบหมายให้กองช่างองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านมางลงพื้นที่ทำความสะอาดล้างประปาหมู่บ้านบ่อตองหมู่ที่ 9 ตำบลบ้านมาง อำเภอเชียงม่วน จังหวัดพะเยา ณ.ประปาบ้านบ่อตองหมู่ที่ 9 ตำบลบ้านมาง อำเภอเชียงม่วน จังหวัดพะเยา
การให้บริการของเจ้าหน้าที่
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์
number of website visitors
